We hebben allemaal zo onze voornemens, bijvoorbeeld gezonder leven, productiever zijn of meer tijd besteden aan de dingen die ons plezier geven. En hoewel je weet dat het belangrijk is om zo'n verandering door te voeren, blijft ’t lastig. Hoe komt dat en hoe kun je dat veranderen? Ook op ons werk streven we ernaar om met onze interventies en gedrag succesvolle veranderingen teweeg te brengen in organisaties of bij patiënten en cliënten. Maar ook hier lopen we tegen dingen aan. Wat is het geheim van succesvolle verandering? Dr. Mireille Post-Hubers, Assistant Professor Transformational learning for individual & organisational change (UT) zal deze vragen beantwoorden en geeft handige tips.
In samenwerking met Dimensie, Sirius, Ockham
Voor vragen
